Zeig, was deine Kanzlei ausmacht – mit dem HumanFirst Siegel

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Deine Kanzlei, die erste Wahl für Fachkräfte

Gemeinsam erarbeiten wir deine wahren Stärken und machen sie sichtbar.

Gemeinsam zum Human­First-Siegel

Ein Auditierungs­prozess für tiefe Einblicke und ein Siegel für Vertrauen und Qualität.

Ein Zeichen für Exzellenz und Transparenz

Gemeinsam zur starken Arbeitgeber­marke mit dem HumanFirst-Siegel.

Stärke zeigen. Talente binden.

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Seit über 5 Jahren arbeiten wir eng mit Steuerkanzleien zusammen und kennen die Herausforderungen der Branche – von Fachkräftemangel bis hin zu hoher Fluktuation.
Mit dem HumanFirst-Siegel und unserem transparenten Auditierungsprozess machen wir deine Stärken sichtbar und zeigen, was dich als Arbeitgeber auszeichnet.

Gemeinsam analysieren wir deine Kanzlei, entwickeln individuelle Lösungen und schaffen eine Arbeitskultur, die dein Team stärkt.

Auditierungs­prozess

Schritt 1
Gemeinsame Analyse – Kanzlei im Fokus

• Anonyme Online-Befragung deiner Mitarbeitenden

• Vor-Ort-Gespräche für persönliche Einblicke

• Ganzheitliche Kanzleianalyse

Schritt 2
Maßgeschneiderte Lösungen, die begeistern

• Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitskultur

• Workshops für individuelle Weiterentwicklung

• Direkte Einbindung deines Teams 

Schritt 3
Das Siegel, das Vertrauen schafft

• Ein Zeichen für gelebte Werte und moderne Führung

• Sichtbar als attraktiver Arbeitgeber

• Sichtbares Qualitätsmerkmal für moderne Kanzleien

Schritt 1
Gemeinsame Analyse – Kanzlei im Fokus

• Anonyme Online-Befragung deiner Mitarbeitenden

• Vor-Ort-Gespräche für persönliche Einblicke

• Ganzheitliche Kanzleianalyse

Schritt 2
Maßgeschneiderte Lösungen, die begeistern

• Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitskultur

• Workshops für individuelle Weiterentwicklung

• Direkte Einbindung deines Teams 

Schritt 3
Das Siegel, das Vertrauen schafft

• Ein Zeichen für gelebte Werte und moderne Führung

• Sichtbar als attraktiver Arbeitgeber

• Sichtbares Qualitätsmerkmal für moderne Kanzleien

Schritt 1
Gemeinsame Analyse – Kanzlei im Fokus

• Anonyme Online-Befragung deiner Mitarbeitenden

• Vor-Ort-Gespräche für persönliche Einblicke

• Ganzheitliche Kanzleianalyse

Schritt 2
Maßgeschneiderte Lösungen, die begeistern

• Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitskultur

• Workshops für individuelle Weiterentwicklung

• Direkte Einbindung deines Teams 

Schritt 3
Das Siegel, das Vertrauen schafft

• Ein Zeichen für gelebte Werte und moderne Führung

• Sichtbar als attraktiver Arbeitgeber

• Sichtbares Qualitätsmerkmal für moderne Kanzleien

Menschen fördern. Teams stärken. Kanzleien unterstützen

Attraktiver
Arbeitgeber

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Das HumanFirst-Siegel steht für gelebte Wertschätzung und moderne Führung.

Starke Teams durch klare Strukturen

➔

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Unser Auditierungsprozess optimiert deine Arbeitskultur und stärkt die Teamdynamik

Netzwerk & Wissen nutzen

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Über Mich

Ich bin Patrick – Diplom-Betriebswirt (FH), psychologischer Berater und Personal Coach. Meine Erfahrung als Offizier bei der Bundeswehr hat mich intensiv in Führung, Strategie und Teamarbeit geschult.

Mit HumanFirst setze ich mich dafür ein, die Soft Skills in der Steuerbranche zu stärken. Während Technik und Digitalisierung Abläufe optimieren, sind es die zwischenmenschlichen Fähigkeiten, die Teams wirklich voranbringen und für nachhaltigen Erfolg sorgen.

Mein Ziel ist es, Fachleuten in der Steuerbranche zu helfen, ihre kommunikativen, emotionalen und strategischen Kompetenzen auszubauen – für eine wertschätzende Kanzleikultur, starke Teams und zufriedene Mitarbeitende.
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